
「外資系企業って、やっぱり帰国子女とかペラペラな人しか働けないよね…」
「時給や年収をアップさせて稼ぎたいけれど、英語力ゼロの自分には関係のない世界だよ」
そんな風に、最初から諦めていませんか?日系企業の安い給料に不満を持ちながらも、「英語の壁」のせいで一歩を踏み出せない人は本当に多いようです。
でもちょっと待ってください。実はこれ、すごくもったいない誤解なんですよ。
結論から言うと、英語力が全くない「未経験」の状態からでも、外資系企業に転職して時給・年収を爆上げすることは十分に可能です。
なぜなら、日本にある外資系企業では、すべてのポジションで英語が必要なわけではないからです。この記事では、英語なし・未経験でも外資系でしっかり稼ぐための狙い目の職種と、初心者が絶対に登録すべきサービスを分かりやすくご紹介します。
英語なし・未経験でも外資系でしっかり稼げる仕組み
「英語が話せないのに、どうして外資系で働けるの?」と不思議に思いますよね。その理由は、外資系企業が日本でビジネスを展開する「組織の仕組み」にあります。
日本国内の顧客を相手にする職種が狙い目
外資系企業が日本にオフィスを構える最大の理由は、「日本の市場で自社の製品やサービスを売りたいから」です。つまり、働く相手や営業をかける対象は、当然ながら「日本人」になります。
そのため、以下のようなポジションでは、社内システムへの入力や簡単なメールのやり取り以外、高度な英語力を求められないケースがほとんどです。
- データ入力・一般事務(バックオフィス)
- カスタマーサポート・コールセンター
- 日本国内向けの営業アシスタント
「定型文」ができればクリアできる現実
求人票に「英語力:初級〜中級」と書かれていても、がっかりする必要はありません。実際の業務では、翻訳ツールを使ったり、あらかじめ用意されている「決まった英語のテンプレート(定型文)」をコピペして返信するだけで業務が回る現場が驚くほど多いのです。
日系企業で同じ事務をするなら、外資系で定型文を使いながら事務をした方が、最初から時給が300円〜500円以上高いなんてことはよくあります。
初心者が選ぶべき「外資系に強い」おすすめサービス比較
未経験から外資系へ飛び込んで最短で時給アップを叶えるなら、まずは「外資系の求人を多く持っている派遣会社」に登録するのが一番の近道です。正社員よりも採用ハードルが低く、英語力不問の案件を見つけやすいからです。
合わせて、将来的にさらに年収を跳ね上げるための「英語学習サービス」や「ハイクラス転職」も視野に入れておくと完璧ですね。
| サービス名 | タイプ | 特徴とメリット | こんな人におすすめ |
| ランスタッド | 派遣会社 | 世界最大級。英語なし・未経験のオフィスワーク求人が豊富 | まずは外資系派遣で高時給を稼ぎたい人 |
| アデコ | 派遣会社 | 国内実績トップクラス。独占求人や優良な外資系事務が多い | 丁寧なキャリア相談とサポートを受けたい人 |
| プログリッド | 英語コーチング | 2〜3ヶ月の超短期で「稼げるビジネス英語」の土台を作る | 短期間で英語の壁をガツンと超えたい人 |
| ENGLISH COMPANY | 英語スクール | 科学的な「時短学習」で、忙しくても英語力を劇的に伸ばせる | 効率よくTOEICのスコアアップも狙いたい人 |
未経験者が外資系選びで失敗しないための3つのポイント
「英語がいらないなら、どこでもいいや!」と適当に選んでしまうと、入社した後に「こんなはずじゃなかった…」と後悔することになります。失敗を防ぐために、次の3つの基準を意識して求人を選んでみてください。
① 「レポートライン(上司)」が日本人かどうか
外資系で働く上で最も重要なのが、あなたの直属の上司がどこの国の人か、という点です。ここが外国人だと、日々の業務指示や評価面談がすべて英語になってしまうため、未経験者にはハードルが高すぎます。
「上司も含めて、チームのメンバーは全員日本人」という職場を選ぶのが、ストレスなく馴染むコツです。
② 日系企業からの「乗り換え実績」がある職場か
外資系企業の中には、すでに多くの「元・日系企業勤務の派遣社員」を受け入れている、ウェルカムな雰囲気の会社があります。こうした職場は、マニュアルが日本語で整備されていたり、研修体制が整っていたりするので、未経験からでも安心して仕事をスタートできます。
③ 大手の人材派遣会社を経由すること
外資系の求人は、一般的な求人サイトには大々的に載らないことが多いです。なぜなら、企業側が「信頼できる大手の派遣会社」だけに限定して非公開求人を預けているからです。ランスタッドやアデコのような、グローバルに強い大手に登録しておくことが、優良求人を勝ち取る絶対条件になります。
おすすめのサービス詳細レビュー
未経験から外資系転職・時給アップを成功させるために、外せないサービスを詳しく解説します。
- 特徴: オランダに本社を置く、世界最大級の人材サービス会社です。日本国内でも外資系求人の質・量ともに圧倒的な強さを誇ります。
- メリット: 「英語力不問」「未経験歓迎」でありながら、時給1,800円〜2,200円といった日系企業では考えられないような高時給案件をたくさん持っています。コーディネーターが外資系企業の社風を熟知しているのも心強いですね。
- デメリット: 求人が東京、大阪、名古屋といった大都市圏に集中しているため、地方在住の方は少し案件が見つけにくいかもしれません。
- どんな人におすすめか: 英語力に自信はないけれど、とにかく外資系に入り込んで効率よく「稼ぐ」を体験してみたい人。
- 特徴: スイスに本部があるグローバル企業で、日本での派遣実績も35年以上という超老舗の大手派遣会社です。
- メリット: 特にオフィスワークや事務職の求人に定評があります。「専任の担当者」があなたの強みを引き出してくれる独自のキャリアコーチング体制があるため、日系企業しか経験がない人でも安心して相談できますよ。
- デメリット: 大手で登録者が非常に多いため、人気の高時給求人は募集が始まるとすぐに埋まってしまうことがあります。見つけたら早めの応募が鉄則です。
- どんな人におすすめか: これまでの事務スキルを活かして、外資系のクリーンな環境で長く安定して働きたい人。
- 特徴: 科学的なデータに基づき、短期間でビジネス英語力を劇的に伸ばす「英語学習のコーチングサービス」です。
- メリット: 「英語を教える」のではなく、「どうすれば最短で英語が身につくか」という学習方法を徹底的に管理してくれます。外資系派遣で働きながらここで英語力の土台を作れば、1〜2年後に「JACリクルートメント」などを経由して年収数百万アップの正社員へステップアップする道が一気に開けますよ。
- デメリット: 毎日の学習時間を確保する必要があるため、それなりの覚悟と受講費用が必要です(ただし、将来の年収アップを考えれば数ヶ月で回収できる投資です)。
- どんな人におすすめか: 今は英語ができなくても、近いうちに英語をマスターして外資系のトッププレイヤーとして稼ぎたい人。
- 特徴: 「言語習得の科学(第二言語習得研究)」の知見を用いた高密度トレーニングが特徴の英語スクールです。
- メリット: 無駄な自習を徹底的に削ぎ落とし、1日1〜1.5時間ほどの高効率な学習で成果を出せるため、派遣の仕事と両立しやすいのが魅力。TOEICのスコアも最短で爆上げできるため、履歴書に早く「武器」を書きたい人に最適です。
- デメリット: レッスンが本格的なため、人気の時間帯は予約が取りづらいことがあります。
- どんな人におすすめか: 忙しい日々のなかで、できるだけ時間をかけずに「伝わる英語力」と「TOEICスコア」を同時に手に入れたい人。
よくある質問(FAQ)
A. 大丈夫です!実際に「パソコンのシステムが英語表記だけど、ボタンの配置さえ覚えればOK」「海外からのメールは自動翻訳にかけて、日本語で日本の担当者に回すだけ」というルーティンワークの求人はたくさんあります。面談時に派遣会社の担当者に「アレルギーがないレベルですが大丈夫ですか?」と真面目に伝えれば、ぴったりの案件を提案してくれます。
A. 外資系は「自分の担当業務(ジョブ)」が明確に分かれているのが特徴です。日系企業のように「あれもこれも周りを見て空気を読んで手伝え」と言われることはありません。自分の仕事さえキッチリこなしていれば、未経験だからといって責められることはありませんので、自分のペースで慣れていけば大丈夫です。
A. 結論から言うと、先に派遣会社に登録して働き始めてしまうのが一番効率的です。働きながら「プログリッド」や「ENGLISH COMPANY」などのスクールを活用し、TOEICのスコアが取れた時点でさらに時給の高い次の案件へとステップアップしていくのが、最も賢く、かつ最短で稼ぐ方法ですね。
英語のコンプレックスを捨てて、今すぐ稼げるフィールドへ!
「英語ができない」という理由だけで外資系を選択肢から外してしまうのは、本当に損です。特別なスキルがなくても、働く場所を日系から外資系に変えるだけで、驚くほどあっさりと時給や年収の壁を突破できるのですから。
まずは、外資系の優良な非公開求人をたくさん持っている派遣会社に無料登録して、どんな案件があるのかを自分の目で確かめてみてください。
「えっ、この英語力でこんなに貰えるの!?」という案件が、普通に見つかるはずですよ。あなたの新しい挑戦を応援しています!
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外資系の高時給案件は、登録した人だけが見られる「非公開」になっていることがほとんどです。まずは以下の2社に登録して、条件に合う求人が出てこないかチェックしてみるのがおすすめです。
